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erfolgreich in die Zukunft mit BGM

Sandy-Neumann-Gerovalid-lebenslanges-lernen

Sie haben sich entschieden, ein umfassendes Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) in Ihrem Unternehmen einführen?

Sie bieten schon einige Maßnahmen des BGM an, wollen diese nun aber systematisch und nachhaltig in Ihr Unternehmensleitbild integrieren?

Sie haben bereits von BGM gehört, haben aber zum jetzigen Zeitpunkt noch keine konkrete Vorstellung, was Sie dafür in Ihrem Unternehmen konkret tun müssen?

Je nach Ihrer Zieldefinition, unterstütze und begleite ich Sie im Prozess zu Ihrer optimalen Lösung.

Inhalte:

  • eine fundierte Analyse gesundheitlicher Problemlagen des Unternehmens oder der relevanten Branche
  • Elemente von Verhaltens -und Verhältnisprävention
  • qualitätsgesicherte, empfohlene Maßnahmen und Interventionsangebote
  • eine intensive Evaluation und Feedback
  • Vorgehen nach dem Prinzip des planvollen Handelns

Für die gemeinsame Arbeit mit Ihnen nutze ich das „Haus der Arbeitsfähigkeit“, eine praktische und nachvollziehbare Handlungshilfe, auf dem Weg zu einem systematischen Betrieblichen Gesundheitsmanagement.

Regelkreis-BGM-HDA

Sie haben Fragen zu diesem Angebot und möchten weiterführende Informationen. Dann kontaktieren Sie mich gern.

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Autor:

Sandy Neumann ist Arbeits-und Organisationspsychologin. Seit vielen Jahren befasst sie sich sowohl empirisch als auch praktisch mit Betrieblichem Gesundheitsmanagement, persönlichkeitsförderlicher Entwicklung von Führungskräften, Lebenslangem Lernen und demographischem Wandel.